妇女的领导


落后于多样性和领导倡议的旅行组织
消息/在线的
落后于多样性和领导倡议的旅行组织
吉尔林泽 |12月15日,2021年
根据Phocuswright的2021年性别股权研究,与2019年相比,没有倡议的组织的组织数量增加了一倍多。阅读更多
旅行活动上市的性别股权
事件
旅行中性别股权的不断发展的故事
2021年12月7日
了解领导者如何利用新的研究,以通知招聘和战略规划,以便建立不同的,公平,可持续的团队,这些团队可以帮助我们倾向于未来。一经请求
投注 - 女性领导者 - 旅行-2
观点/在线的
为什么在旅行中赌博是一个良好的赌注
由Carrie Tayloe Keplinger - Go City |11月25日,2021年
如何促进妇女的令人振奋的环境已经为一个旅行公司产生了增长。阅读更多
Hot 25启动2022:Femmebnb
面试/初创企业
Hot 25启动2022:Femmebnb
通过Phocuswire. |2021年11月15日
FEMMEBNB提供端到端的旅行解决方案,以减轻与女性旅行相关的安全问题。阅读更多
Phoc188金宝搏手机哪里下载uswright会议2021年 - 一个文艺复兴就在这里
消息/在线的
Phoc188金宝搏手机哪里下载uswright会议2021年 - 一个文艺复兴就在这里
通过Phocuswire. |10月18日,2021年
商业领袖现在有一些选择来制作和转变战略,这些策略将有助于塑造呈积极和基本方面的岁月的旅行。阅读更多
女性 - 旅行 - 领导 - 罕见
观点/在线的
为什么女人在旅游业领导地位如此罕见?
作者:Anne Dolan - Clink |2021年10月14日
以下是旅行业如何为高级管理团队和董事会的女性推动更多的多样性和更多角色。阅读更多
女性领导者经历倦怠,工作无法识别
消息/技术
女性领导者经历倦怠,工作无法识别
吉尔林泽 |10月11日,2021年
根据麦肯锡和莱辛.ORG在工作场所的女性2021年的研究中,美国美国的妇女领导人并没有正式认可他们在多样性,公平和包容方面的工作。阅读更多
视频:全景,招聘和重建旅游的未来
消息/在线的
视频:全景,招聘和重建旅游的未来
通过Phocuswire. |2021年9月23日
在Phocuswright在领导赛事中的多样性期间,专家小组讨论了旅行品牌如何以包容性,可持续的方式重建。阅读更多
视频:在其心脏上建立一个平等的未来
消息/在线的
视频:在其心脏上建立一个平等的未来
通过Phocuswire. |2021年9月20日
在Phocuswright在领导力事件中的多样性期间,联合国女性英国的Simon Gallow解释了为什么旅行领导人需要专注于重建努力的平等。阅读更多
视频:希望如何帮助旅游业茁壮成长?
消息/在线的
视频:希望如何帮助旅游业茁壮成长?
通过Phocuswire. |2021年9月16日
在Phocuswright在领导赛事中的多样性期间,埃森哲的Blair Taylor解释了如何帮助公司面对挑战并找到解决方案的“持续存在”。阅读更多
旅游技术公司如何希望培养性别平衡的劳动力
观点/技术
旅游技术公司如何希望培养性别平衡的劳动力
由Sabine Hansen - Amadeus |9月7日,2021年
甚至在我们考虑过去18个月的时候已经对性别平价造成的损失了解,很明显,我们仍然有很长的路要走在工作场所。阅读更多
参加调查:让你的声音在性别股权上听到
消息/在线的
参加调查:让你的声音在性别股权上听到
通过Phocuswire. |2021年8月20日
帮助Phocuswright评估旅行业如何在性别股权和促进妇女的领导力时堆积起来。阅读更多
Phocuswright-欧洲 - 女性创始人
消息/初创企业
视频:跟踪妇女在旅行中的女性创始人的旅程
通过Phocuswire. |2021年7月19日
创造旅行公司的三名妇女讨论了他们的个人经验和性别在整个行业的作用。阅读更多
在旅行中追溯到基础知识
观点/在线的
在旅行中追溯到基础知识
由Monya Mandich - Expedia集团媒体解决方案 |7月15日,2021年
随着旅行和办公文化回归,该行业面临新的变化和挑战。阅读更多
旅游业所需的更多女性,努力改变
消息/在线的
旅游业所需的更多女性,努力改变
吉尔林泽 |7月9日,2021年
根据妇女的新报告,旅游和休闲,酒店,旅游和休闲公司在过去一年中的多样性和包容性方面取得了进展,虽然......阅读更多
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